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_【原创】企业操盘手是什么?(文:贾长松)

2017-10-17 09:00

文:贾长松

企业操盘手是管理一个企业的核心团队。

这批团队首先要放下个人的偏见,

还有对其他人的好恶。

企业操盘手的管理,首先要求的是科学,然后才是艺术,

太多人只追求艺术,最后就成了人情世事的招术了。

科学,就是公平,就是抛下个人恩怨,去成就一个人,

科学的管理包括了分配,考核与目标。

为什么我们无法判断一个人?

首先,我们不知道我们的目标

不知道战略,不了解企业的归属,

所以,我们自己也不知道该用什么人。

其次,我们没有评估的标准,

即,没有考核的指标与用人的胜任模型,

更没有薪酬的科学标准。

这样,我们在用人时,

不敢要求,更怕员工流失,

企业操盘手明白了这些,就有了精锐的工具与武器。

学习科学,放下那个奇特的招术,

只有拥有成就人,成就客户的心态,

我们才真正会用“科学的力量”!

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发布时间:2017-10-17 09:00

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